Continúan los despidos en el Hospital Sommer bajo las órdenes del nuevo director Rincón

El abogado reemplazó a Cerneaz que tras la primera ola de despidos fue premiado con un puesto en el Ministerio de Salud. Ahora suman 70 bajas, según confirmaron desde el municipio de General Rodríguez.

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Nuevos despidos para trabajadores del Hospital Nacional «Dr. Baldomero Sommer» se confirmaron este martes. A través del sistema de Gestión Documental Electrónica (GDE) la institución informó el cese de 70 personas.

La primera tanda de 150 despidos a comienzos de este año también había incluido un anuncio de que llegarían a 1.400 para redondear el ajuste esperado desde el gobierno nacional; sin embargo, hasta ahora no se habían concretado nuevas bajas.

Las cesantías se dan en medio del pase de mando entre el ex director Santiago Cerneaz, que ahora trabaja directamente en el Ministerio de Salud, y el abogado Daniel Rincón. Ambos participaron de la reunión del Comité de Control Interno del Hospital Sommer que realizó la Sindicatura General de la Nación (SIGEN).

El encuentro, que tuvo lugar en la sala Quinquela de la Sindicatura General de la Nación (SIGEN), contó con la participación del Síndico General Adjunto, Santiago Herrera; el Secretario Operativo, Marcelo Cainzos, y Oscar Figueroa.

Según informaron oficialmente, en esta reunión se analizaron informes de auditorias en el Hospital, junto a otros funcionarios del nosocomio, como el Director de Administración Contable, Mantenimiento y Servicios Generales, Daniel De Sensi; la Coordinadora de Asuntos Jurídicos, Marina Manolizi, y la Auditora Interna Titular, Geraldina Frezza.

La publicación de SIGEN, que comunicó que se intensificaron los mecanismos de auditoría y control en el Sommer, está en línea con lo explicado por el colectivo de laburantes despedidos: las evaluaciones que el ministerio realizó a laburantes en diciembre del año pasado sirvieron de excusa para ejecutar los nuevos despidos bajo el argumento de que no rindieron favorablemente el examen.

La auditoría fue rechazada por los gremios, quienes manifestaron que los exámenes que fueron tomados no tenían nada que ver con las tareas que realizaban los diferentes trabajadores en las distintas áreas, ya que las preguntas eran generales y relacionadas a matemáticas, literatura, historia, entre otras disciplinas.

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